为了提高教师的业务能力,促进青年教师的专业发展，强化 “导师制”在青年教师成长中的指导作用， 5月19日至5月21日，教务处组织开展了2020年度校青蓝工程中期检查工作，本次检查采用青年教师说课比赛的形式进行。
赛前，教务处制定了说课比赛的规则，青年教师在充分研究比赛规则的基础上积极与指导教师沟通，形成有效的“青蓝”指导机制。比赛中，教师们从说教学设计、教学编排、PPT制作，到说教学时间分配、教法运用、教学评价等，都力求做到一丝不苟、精益求精。
在评课环节，各位评审人员细致地对各位参赛老师的说课进行了中肯的点评，并给出了良好的改进意见。通过本次活动，也可以看出个别的青年教师对说课、上课的认识还存在一些迷茫的地方，如说课与上课的区别、教学重点的确定依据、教学难点的突破办法、优秀PPT制作的注意事项等。
针对比赛中各位青年教师所显露的不足和问题，教务处后期将采取听课、评课以及教学质料检查等手段，促进青年教师早日成长为各专业的骨干教师。
